ClipMatch(クリップマッチ)|動画で惹きつけた「会いたい」候補者だけをご紹介。書類選考通過で1名一律5万円

人事・採用担当の方へ。動画で惹きつけた「会いたい」候補者だけをご紹介。SNSの企業紹介動画で、理解・興味の高い人材とつながる新しい採用手法です。企業の魅力を動画でしっかり伝達/ミスマッチを抑え選考離脱を防止/高額な紹介手数料からの脱却。書類選考通過で1名一律5万円
無料で相談する

初期費用・月額費用 0円/完全成果報酬(書類選考通過時点で1名一律5万円・税別)

PROBLEM

人材紹介会社に、
こんな不満はありませんか?

手数料が高すぎる

1名採用で年収の30〜35%。年収500万円なら150万円以上。採用人数が増えるほど予算を圧迫します。

要件に合わない人ばかり紹介される

何度すり合わせても、書類を見た瞬間に「違う」と感じる候補者が届く。選考工数だけが増えていく。

書類は通っても、面接前に離脱

候補者は複数社に並行応募。面接日程を組んでも辞退、内定を出しても他社に流れてしまう。

自社の魅力が伝わっていない

求人票の文字情報だけでは社風や働く人の雰囲気が伝わらず、「なんとなく」の応募が集まる。

その原因は「候補者が、会社を知らないまま応募している」ことです。

SOLUTION

動画で惹きつけ、志望度の高い人だけを紹介する
「ClipMatch(クリップマッチ)」

求人票ではなく「動画」で会社を知ってもらうから、応募の時点で候補者の気持ちが違います。

STEP 01

企業紹介動画を制作

仕事内容、職場の雰囲気、働く社員の声など、求人票では伝わらない魅力を短尺動画にします。

STEP 02

SNSで大量に発信

ショート動画に強いSNSで動画を継続配信。転職潜在層にも届きます。

STEP 03

興味を持った人をご紹介

動画を見て「ここで働きたい」と感じた人だけをご紹介。書類選考を通過した時点で費用が発生します。

MOVIE

求職者に届く動画を、自社でも発信しています

JOB PALETTEが運営するTikTokアカウントの一例です。転職を考える人に向けた縦型ショート動画を、日々発信しています。

PRICE

従来の人材紹介との違い

「入社したら年収の何割」ではなく、「書類で会いたいと思えたら5万円」。費用が発生するタイミングと金額が、まったく違います。

一般的な人材紹介

料金理論年収の30〜35%程度
年収500万円の場合150〜175万円 / 名
費用発生入社時(成功報酬)
候補者の入口求人票(文字情報)
応募時の企業理解浅いことが多い

ClipMatch おすすめ

料金一律 5万円 / 名(税別)
年収500万円の場合5万円 / 名・税別(年収に関係なし)
費用発生書類選考通過時点
候補者の入口企業紹介動画
応募時の企業理解動画で社風・仕事を理解済み

※一般的な人材紹介の料率は各社・契約により異なります。※ClipMatchは初期費用・月額費用無料の完全成果報酬です。費用は書類選考通過時点でのみ発生します。

WHY

選考離脱が起きにくい3つの理由

01

応募前に「会社を知っている」

仕事内容や職場の雰囲気を動画で見てから応募するため、入社後のイメージとのギャップが小さくなります。

02

「ここがいい」で応募している

数ある求人の1つではなく、動画を見て自社に惹かれた人。面接への意欲や志望度が違います。

03

判断は書類を見てから

費用は書類選考を通過させた人だけ。「会いたい」と思えない人に費用はかかりません。

FLOW

ご利用の流れ

  1. 1

    無料相談・ヒアリング

    採用したい職種、求める人物像、現在の採用課題をお伺いします。

  2. 2

    動画の企画・撮影

    貴社の魅力が伝わる構成をご提案し、撮影・編集を行います。

  3. 3

    SNSで配信スタート

    各SNSで動画を配信し、興味を持った求職者からのエントリーを集めます。

  4. 4

    候補者のご紹介

    エントリーした候補者の情報をお送りします。書類選考は貴社でご判断ください。

  5. 5

    書類選考通過 → ご請求(1名5万円・税別)

    書類選考を通過とした候補者のみ費用が発生します。以降の面接・内定・入社による追加費用はありません。

FAQ

よくある質問

入社した場合に追加の成功報酬はかかりますか?

かかりません。費用は書類選考通過時点の1名5万円(税別)のみです。

動画の制作費はかかりますか?

かかりません。初期費用・月額費用も無料の完全成果報酬で、費用が発生するのは書類選考通過時点のみです。

初期費用や月額費用はかかりますか?

かかりません。初期費用・月額費用は0円です。書類選考を通過とした候補者1名につき5万円(税別)の完全成果報酬のみとなります。

候補者が集まるまでどのくらいかかりますか?

動画の配信開始後、反響を見ながら継続的に発信します。目安は職種や地域によって異なるため、ヒアリングの際にご案内します。

他の人材紹介会社と併用できますか?

はい、併用いただけます。既存の採用チャネルを補う形でのご利用もおすすめです。

COLUMN

人事担当者向けコラム

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採用コスト / 人材紹介

人材紹介会社が「使えない」と感じる5つの理由と、採用コストを抑える現実的な方法

高い手数料を払っているのに、いい人が来ない。書類は通っても離脱する。その背景にある人材紹介の構造と、コストを抑えながら採用の質を上げる方法を解説します。

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